פנסיה חובה
יחסי עבודה
לועזית: compalsery pension
הסדר פנסיה שנכנס לתוקף בינואר 2008 הקובע הפרשות מסוימות למטרה זו ועד שבשנת 2013 יגיעו הפרשות החובה לכל עובד בישראל לשיאן. כחלק מההסדר צריך כל עובד להפריש 5% משכרו החודשי לפנסיה, וכל
מעסיק צריך להפריש לעובד 10% משכרו לפנסיה. הפרשת המעסיק מתחלקת בין 5% כספי פנסיה רגילים ו-5% כספי פיצויים. בהסדר פנסיית החובה נקבע כי אותם 5% שניצברו ככספי פיצויים יהיו שייכים לעובד ולא למעסיק. יש לציין כי הסדר פנסיה חובה אינו חל על כל המשק והוא אינו מחייב את מי שיש לו הסדר פנסיה קודם.
יחסי עבודה
לועזית: compalsery pension
הסדר פנסיה שנכנס לתוקף בינואר 2008 הקובע הפרשות מסוימות למטרה זו ועד שבשנת 2013 יגיעו הפרשות החובה לכל עובד בישראל לשיאן. כחלק מההסדר צריך כל עובד להפריש 5% משכרו החודשי לפנסיה, וכל
מעסיק צריך להפריש לעובד 10% משכרו לפנסיה. הפרשת המעסיק מתחלקת בין 5% כספי פנסיה רגילים ו-5% כספי פיצויים. בהסדר פנסיית החובה נקבע כי אותם 5% שניצברו ככספי פיצויים יהיו שייכים לעובד ולא למעסיק. יש לציין כי הסדר פנסיה חובה אינו חל על כל המשק והוא אינו מחייב את מי שיש לו הסדר פנסיה קודם.
